Поддержка виноделов и увеличение маткапитала: главные новости этой недели

В России проиндексирован маткапитал, депутаты хотят дать лишние два часа для продажи российского вина в магазинах, а в...

Партнеры или попутчики? На ПМЮФ обсудили социальное партнерство

Почему конституционное предписание об уважении человека труда и нормы действующего законодательства демонстративно нарушаются работодателями? Имеет ли перспективы социально...

События уходящей недели. Дайджест новостей

Введение режима повышенной готовности в России, позволение выходить на пенсию досрочно, ужесточение наказаний за продажу контрафактных лекарств и...

«Паутина» для угонщиков, выплаты и сто тысяч за прививку: какие изменения вступают в силу в сентябре

Этой осенью школьники начнут ходить по музеям и театрам бесплатно, пенсионеры получат единовременные выплаты, Минздрав поможет курильщикам, а...

Пенсии, криптовалюта, безработица: главные новости уходящей недели

Рост числа безработных в России, понижение размера накопительной пенсии, возможное введение штрафов за незаконный оборот криптовалюты и другие...

Субсидиарная ответственность в кризис: что нужно менять?

На текущий момент к субсидиарной ответственности можно привлечь довольно широкий круг лиц – от генерального директора до топ-менеджеров...

«Раскрывай или объясняй»: на ПМЮФ обсудили практику внедрения ESG-принципов

Зачем нужен ESG-рейтинг, какие инициативы по устойчивому развитию принимаются уже сейчас и как крупнейшие компании на практике внедряют...

Как развестись, если есть несовершеннолетние дети?

В России год от года растет количество разводов. На расторжение брака решаются не только молодые семьи, но и...

Здесь могла быть ваша реклама: нужно ли юристам рекламировать себя и как это делать правильно?

Давать рекламу или нет – зависит от целей и амбиций юридической компании, и не важно, крупная она или...

Ставка на аутсорсинг и урезанный бюджет: как изменится юридическая служба

Корпоративные юридические службы сегодня работают в реалиях законодательных изменений и стремления бизнеса сократить затраты на их департаменты. При...

Форс-мажор и кросс-дефолт: рекомендации по действующим и новым контрактам в условиях пандемии

Новый год наступил, но COVID-19 все еще здесь, а значит, расслабляться рано. Как в условиях пандемии работать с...

Алименты, гонорары, бейджи: главные новости уходящей недели

Разрешение юристам взыскивать гонорары с проигравшей стороны, блокировка сотовой связи в местах лишения свободы и доработка закона о...

Адвокаты, иноагенты и безбилетники: законы, которые вступают в силу в марте

Новые ограничения для адвокатов, дополнительная защита персональных данных, проведение кадастровых работ за счет физлиц – «Сфера» собрала самые...

«Норма права пишется не буквами, а алгоритмами»: на ПМЮФ обсудили цифровизацию национальной юрисдикции

Как цифровая трансформация юрисдикции изменит общество и экономику? Как эффективно защищать информацию? Как должна измениться национальная юрисдикция в...

Не врать и не бояться: как работают законы о клевете и оскорблении в России

Статьи о клевете и оскорблении за последние несколько лет то убирали из Уголовного кодекса, то снова возвращали, наказания...

Внимание, розыск! Как найти своего идеального клиента?

Клиенты чем-то напоминают русскую рулетку. Одни выводят из себя и «убивают» своим поведением, а работа с другими приносит...

Вызовы COVID-19 трансграничному банкротству

C учетом уже имеющегося экономического эффекта пандемии вал банкротных дел, включая трансграничные, не заставит себя ждать. Многое, конечно,...

Любовь до гроба: как доказать свою непричастность к случайной смерти во время секса?

Ежегодно в мире от сердечного приступа во время секса умирает до 30 тысяч человек. Если добавить к этой...

Эффективное продвижение юрфирмы: кто такие юрмаркетологи. Вебинар Legal Academy

Российский юридический рынок активно перестраивается. В том числе появляются новые профессии, одна из них — юрмаркетологи, специалисты по...

На скорую руку: как правильно использовать legal data

Руководители юридических отделов и управлений при решении того или иного бизнес-вопроса советуются с экспертами, изучают схожие исследования и...

Новые правила медосмотра: россиянам разрешат проходить проверки дистанционно

В России изменилась процедура проведения медицинских осмотров. Утвержденные Минздравом правила вступили в силу 1 сентября. Так, водители смогут проходить предрейсовые и послерейсовые проверки дистанционно, а у работодателей появилась возможность использовать медицинские приборы для автоматического контроля за самочувствием сотрудников.

В России изменилась процедура проведения медицинских осмотров. Утвержденные Минздравом правила вступили в силу с 1 сентября. Так, водители смогут проходить предрейсовые и послерейсовые проверки дистанционно, а у работодателей появилась возможность использовать медицинские приборы для автоматического контроля за самочувствием сотрудников.

Основные изменения

Согласно новым правилам, проводить осмотры будут реже. Раньше посещать медицинский кабинет необходимо было каждые два года, теперь – раз в три. При этом проверки здоровья школьников и студентов станут ежегодными.

Изменили и список врачей, которым нужно показаться. В него включили окулиста, отоларинголога, невролога и психиатра (с марта с 2024 года).

Предрейсовые и послерейсовые медосмотры для некоторых категорий водителей можно проходить дистанционно. Офлайн посещать врачей по-прежнему должны шоферы, перевозящие опасные грузы и детей. Аналогичное требование сохраняется и для тех, кто перевозит пассажиров по междугородним маршрутам протяженностью 300 км и более.

Порядок проведения

В этом пункте изменений мало. Организация медосмотра по-прежнему лежит на работодателе или учебном заведении. Проверить здоровье можно и самостоятельно. Для этого нужно обращаться в клиники, которые имеют соответствующие лицензии.

Чтобы записаться на прием, потребуются:

  • паспорт;
  • страховой полис;
  • направление.

Кого затронут правила

Изменения распространятся практически на всех, для кого медицинский осмотр является частью рабочего процесса. Кроме того, по-новому будут проверять студентов и школьников, предпринимателей, поступающих на учебу, россиян, получающих водительские права и разрешение на хранение оружие, а также граждан, выезжающих за границу.

Обозначен и перечень лиц, для которых прохождение станет обязательным. В основном это люди, которые заняты на определенных работах, например, где есть вредные или опасные условия труда, а также:

  • связанные с движением транспорта;
  • под землей;
  • в организациях пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медорганизациях, детских учреждениях;
  • медицинские организации при этом обязаны направлять на медосмотры всех своих работников, например кадровиков и бухгалтеров, а не только медицинский персонал;
  • профессиональные спортсмены;
  • работающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;
  • вахтовым методом.

Ответственность за отказ от осмотра

Отказаться можно всегда, но это грозит крупным штрафом. Возмещать ущерб государству за сотрудника, который не прошел медосмотр, придется работодателям. Поэтому принимать на работу граждан без медицинских документов теперь мало кто осмелится. В противном случае придется раскошелиться на сумму от 110 до 130 тысяч рублей.

Если записи о прохождении обследования нет в путевых листах, организация обязана выплатить от 30 до 50 тысяч рублей. Штраф для должностных лиц и предпринимателей составляет от 15 до 25 тысяч рублей.

Изменения для работодателей

Руководителям разрешат использовать специальные приборы для автоматического контроля за здоровьем сотрудников. Информация будет передаваться дистанционно. Сейчас в России зарегистрировано не менее 15 подобных медизделий.  Получить данные работодатель сможет до смены, после и даже в течение рабочего дня.  При этом новая практика не отменяет необходимость проводить стандартные медицинские осмотры.

Если вдруг сотрудник решит смухлевать и попросит другого человека пройти проверку на расстоянии за него, ответственность за это будет лежать на работодателе.

Важно, чтобы программное обеспечение для дистанционных проверок здоровья было зарегистрировано в реестре программ для ЭВМ и баз данных РФ. Поверку медицинских изделий будет проводить аккредитованная организация.

Кроме того, работодатели должны вносить сведения об обязательных медосмотрах в раздел второй формы ЕФС-1. Раньше этого не требовалось.

Это еще не все

С 1 марта 2024 года в предварительные и периодические медосмотры войдет оценка психического состояния сотрудника, пишут “Известия”.  Если у работника будут выявлены какие-либо психические расстройства, компания должна направить его на психиатрическое освидетельствование. Детали нововведения пока неясны, законопроект находится в стадии разработки.

Межтекстовые Отзывы
Посмотреть все комментарии
guest